Chargé RH (HR Officer)
Dangote Group , Senegal

Experience
1 Year
Salary
0 - 0
Job Type
Job Shift
Job Category
Requires Traveling
No
Career Level
Telecommute
No
Qualification
Master's Degree
Total Vacancies
1 Job
Posted on
Apr 14, 2021
Last Date
Jul 14, 2021
Location(s)

Job Description

Sous la supervision du Responsable de l’administration du personnel, vous aurez en charge :

  • Le suivi, le contrôle et la validation de premier niveau de toutes les activités liées à l’administration du personnel intérimaire et journalier
  • La gestion du personnel non permanent et de la relation avec les sociétés d’intérim.
  • Et les Reportings liés à l’activité susmentionnée.


Missions :

  • Contrôle et validation des fichiers relatifs aux pointages et présences du personnel intérimaire (Gestion absentéisme-contrôle et déduction sur facturation-contrôle justification absentéisme du personnel intérimaire des Mines)
  • Validation de premier niveau des factures établies par les Sociétés intérimaires avant validation finale par la DRH.
  • Contrôle de premier niveau sur validation des HS du personnel intérimaire par les Chefs de Département avant transmission à la DRH.
  • Tenue d’un tableau de bord mensuel sur la situation de la main d’œuvre intérimaire (absentéisme par cause)
  • Préparation des différents rapports sur la situation du personnel intérimaire (En relation avec le Chef des Relations Industrielles)
  • Mise à jour du tableau de bord mensuel sur l’absentéisme par cause à présenter au DRH.
  • Traitement des demandes d’embauches du personnel journalier
  • Embauche et Contrôle du pointage des journaliers
  • Établissement d’un état des journaliers
  • Appui sur les projets et autres activités stratégiques RH
  • Toute autre mission relative ou connexe à son activité et confiée par la hiérarchie directe.

Compétences HSE:

  • Savoir utiliser les moyens de lutte contre l’incendie
  • Savoir dispenser les gestes de premiers secours
  • Connaître les risques SST liés à ses activités ainsi que les dispositions de maîtrise
  • Connaître les aspects et impacts environnementaux liés à ses activités ainsi que les dispositions de maîtrise
  • Connaître les dispositions relatives à la gestion des déchets

Requirements

  • Master 1 en Gestion des Ressources Humaines ou diplôme équivalent.
  • Au minimum deux (2) ans d'expérience professionnelle à un poste similaire.

Benefits

  • Couverture Maladie IPM à 80%
  • Assurance Décès (3ans de salaire pour les ayants droits)
  • 13ième Mois

Job Specification

Dangote Group

Information Technology and Services - Abuja, Nigeria